徳島県企業データベース
佐々木建設株式会社
建築施工管理【移住支援金対象】
仕事の内容
建築工事の施工管理業務に携わっていただきます。
【具体的には】
・顧客との打ち合わせ
・図面作成などの設計業務
・施工管理業務 等
徳島県や市などの自治体関連の公共施設や老健施設、JAなどの建築業務全般を担当していただきます。打ち合わせから施工管理業務まで、トータルに携わっていただきます。基本的には現場に直行直帰となり、月一回全体会議を行います。
【具体的には】
・顧客との打ち合わせ
・図面作成などの設計業務
・施工管理業務 等
徳島県や市などの自治体関連の公共施設や老健施設、JAなどの建築業務全般を担当していただきます。打ち合わせから施工管理業務まで、トータルに携わっていただきます。基本的には現場に直行直帰となり、月一回全体会議を行います。
職種 | B専門・技術的職業 |
雇用形態 | 正社員 |
採用予定人数 | 1~2名 |
就業場所 | 徳島県阿波市 |
勤務時間 | 8:00~17:00 (休憩60分) |
時間外 | あり |
転勤の可能性 | なし |
最終学歴 | 高校 |
年齢 | 不問 |
定年 | あり 一律 60歳 |
必要な資格・経験等 | 【必要業務経験】 ・2級以上の建築施工管理技士の資格をお持ちの方 【優遇要件】 ・公共系建築工事の施工管理経験 ・1級建築施工管理技士の資格を持ちの方 ・2級以上の建築士の資格をお持ちの方 ・積算や建築設計の経験 |
給与 | 基本給 210,000円~ (年収300~600万程度) 給与は経験、年齢を考慮のうえ決定します。 |
諸手当 | 現場手当(5,000円) |
賞与 | 年2回(8月、12月) |
休日休暇 | 年間休日107日 10月~5月は週休2日制(第2、第4土・日)、6月~9月は完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、リフレッシュ休暇 |
福利厚生 | 通勤手当(上限なし)、マイカー通勤可、残業手当、役職手当、退職金制度、社員旅行(年1回/1泊2日) |
昇給等 | 有り |
特記事項 | 【移住支援金対象企業(求人)】 |
土木施工管理【移住支援金対象】
仕事の内容
土木工事の施工管理業務に携わっていただきます。
【具体的には】
・顧客との打ち合わせ
・図面作成など土木設計業務
・施工管理業務 等
国交省、徳島県、県下の市区町村と取引を行い、県内の道路や河川などの一般土木工事を担当していただきます。営業部門が入札、契約を行った案件を取りまとめていただきます。基本的には現場に直行直帰となり、月一回全体会議を行います。
【具体的には】
・顧客との打ち合わせ
・図面作成など土木設計業務
・施工管理業務 等
国交省、徳島県、県下の市区町村と取引を行い、県内の道路や河川などの一般土木工事を担当していただきます。営業部門が入札、契約を行った案件を取りまとめていただきます。基本的には現場に直行直帰となり、月一回全体会議を行います。
職種 | B専門・技術的職業 |
雇用形態 | 正社員 |
採用予定人数 | 1~2名 |
就業場所 | 徳島県阿波市 |
勤務時間 | 8:00~17:00 (休憩60分) |
時間外 | あり |
転勤の可能性 | なし |
最終学歴 | 高校 |
年齢 | 不問 |
定年 | あり 一律 60歳 |
必要な資格・経験等 | 【必要業務経験】 ・2級以上の土木施工管理技士の資格をお持ちの方 【優遇要件】 ・公共系土木工事の施工管理経験 ・1級土木施工管理技士の資格を持ちの方 ・積算や土木設計の経験 |
給与 | 基本給 210,000円~ (年収300~600万程度) 給与は経験、年齢を考慮のうえ決定します。 |
諸手当 | 現場手当(5,000円) |
賞与 | 年2回(8月、12月) |
休日休暇 | 年間休日107日 10月~5月は週休2日制(第2、第4土・日)、6月~9月は完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、リフレッシュ休暇 |
福利厚生 | 通勤手当(上限なし)、マイカー通勤可、残業手当、役職手当、退職金制度、社員旅行(年1回/1泊2日) |
昇給等 | 有り |
特記事項 | 【移住支援金対象企業(求人)】 |